Aperio

Online poradna pro rodiče, odpověď

Téma: Převedení na jinou práci v těhotenství

17.11.2018

Dobrý den,
Mám dotaz ohledně mých práv v těhotenství. Zaměstnavatel mě chce převést na jinou hůře placenou práci s tím, že rozdíl mi bude vyplácen v rámci cyrovnavaciho příspěvku. Problém je v tom, že tato dohoda by měla být platná od 1.11.2018 a stejně tak k tomuto datu mi byl zvýšen úvazek o 5 hodin týdně. Podle toho co jsem se dočetla na internetu tak ten příspěvek se vypočítává z průměru předchozí mzdy, ale pokud mám zároveň vyšší úvazek, tak na tyto peníze nedosahnu a pořád budu mít plat o těch 5 hodin týdně menší. Musím takovouto dohodu podepisovat? A co v takovém případě dělat? A ještě jeden dotaz: pracuji v obchodě a mívám i pekarnu což znamená časté změny teplot (v mrazáku je -26 stupňů a zaměstnavatel mě odmítá i přes můj nesouhlas tyto směny nedávat. Sním je odmítnou podle práva? Děkuji za odpoved

Dobrý den,
zákoník práce v § 239 stanoví, že koná-li těhotná zaměstnankyně práci, která je těhotným zaměstnankyním zakázána nebo která podle lékařského posudku ohrožuje její těhotenství, je zaměstnavatel povinen převést ji dočasně na práci, která je pro ni vhodná a při níž může dosahovat stejného výdělku jako na dosavadní práci. Pokud by při takové práci dosahovala nižšího výdělku než před převedením, vyrovná se její příjem formou vyrovnávacího příspěvku v těhotenství a mateřství. Tato dávka nemocenského pojištění se poskytne, budete-li po převedení na jinou práci dosahovat nižšího výdělku bez svého zavinění. Pro výpočet peněžité pomoci v mateřství se pak k nižším výdělkům z důvodu převedení nepřihlíží. Pokud by Vás zaměstnavatel nepřevedl na jinou práci ze shora uvedených důvodů například proto, že odpovídající práci nemá, šlo by o překážku v práci na straně zaměstnavatele. Musel by Vám až do nástupu na mateřskou dovolenou poskytovat ušlý výdělek ve výši průměrného výdělku. Podle mého názoru tedy vůbec není na místě podepisování jakékoliv dohody o změně pracovního poměru, převedení je jednostranným právním úkonem zaměstnavatele, který mu nařizuje zákoník práce. Nemůže při něm ale dojít ke změně pracovního úvazku.
Jestliže práce se změnami teplot ohrožuje podle lékařského posudku Vaše těhotenství, ani takovou práci Vám zaměstnavatel nesmí přidělovat.
S pozdravem

Vaše Aperio
Kategorie dotazu: Zaměstnání a podnikání rodičů
Ohodnoťte prosím spokojenost s odpovědí: dotazník zde

Rychlé odkazy

Kategorie dotazů poradny

 
 

Přispějte na vznik Linky pro mámy a táty


Díky vám budeme moci poskytnout rodičům PRVNÍ POMOC v krizi
tak, aby se co nejméně dotkla jejich dětí.


 Nebojujte se zákony. Příručka pro rodiče 2018 - ke stažení ve formátu PDF

APERIO kurzy pro rodiče

PEČUJETE O DĚTI NEBO PARTNERA S DUŠEVNÍMI PROBLÉMY?
Dodáme vám energii a pomůžeme vám vyrovnat se s vaší situací,
abyste mohli být rodině pevnou oporou.
Přihlaste se do programu Naberte dech!

Naberte dech

OBJEVTE DALŠÍ inspirativní APERIO KURZY pro rodiče ZDE

APERIO Průvodce porodnicemi

Vyberte si dobře porodnici pro vás a vaše miminko

APERIO Průvodce porodnicemi

Užitečné odkazy

saminadeti.cz
www.saminadeti.cz - tipy, odkazy a rady (nejen) pro sólo rodiče
profem.cz - pomoc obětem domácího a sexuálního násilí
vasevyzivne.cz - bezplatná právní pomoc při vymáhání výživného
Kalkulačka pro výpočet dávek v roce 2017 - nemocenské, peněžitá pomoc v mateřství, ošetřovné
Kalkulačka pro výpočet výše náhrady mzdy v roce 2017 - v prvních 14 dnech dočasné pracovní neschopnosti nebo karantény
Věková a důchodová kalkulačka

Pomohlo vám APERIO?

Přispějte darem na náš účet, pomůžete tak spolu s námi dalším rodičům.
333 777 555 / 2010 variabilní symbol 333.
Odkaz na platební bránu najdete na donorské stránce. Děkujeme!

Nakupujte v internetových obchodech přes web GIVT.cz. Část z Vaší útraty půjde na naši podporu. Nestojí Vás to nic navíc. Děkujeme!
Podpořte nás snadno nákupem ve svém oblíbeném e-shopu přes givt.cz

Naši donoři

Poradna APERIO je podpořena z rozpočtu MPSV ČR a Magistrátem hlavního města Praha.

APERIO v médiích

APERIO v Sama Doma. Co nabízíme pro rodiče v obtížné situaci?

Dokonalé Vánoce nejsou pohodové Vánoce, rozhovor s Eliškou Kodyšovou, psycholožkou a ředitelkou APERIA

Právnička Jana Seemanová v pořadu Sama doma, 1. března 2016.