Aperio

Online poradna pro rodiče, odpověď

Téma: Návrat z rodičovské dovolené do zaměstnání

07.11.2017

Dobrý den,

na konci října mi skončila rodičovská. Před měsícem jsem měla schůzku v práci, kde mám smlouvu na neurčito, měli jsme se domluvit, co dál. Vzhledem k tomu, že synovi jsou pouze 2 roky, není možné, abych nastoupila na plný úvazek, dohodli jsme se na zkráceném úvazku, který budu vykonávat z domova na PC. Ve firmě nemáme personalistu, který by problematice mohl rozumět. Nebyly mi tudíž ze strany zaměstnavatele poskytnuty informace o peněžním ohodnocením ani nová smlouva, která je předpokládám potřeba, když se mění náplň práce. Managerka, se kterou jsem měla zmíněnou schůzku, tyto informace neměla, ale slíbil mi, že se mi ozve nadřízený a vše se mnou vyřeší. Pak už jen každý týden následoval email, kde mě zmíněná managerka ujišťovala, že se situací zabývají a ozvou se mi. Včera, 1.11., mi zmíněná managerka poslala email s instrukcemi pro mou práci a chtěla, abych ji vykonala. Vzhledem k nepřítomnosti smlouvy či jiných informací, které mi měli být poddány, jsem odmítla, bez smlouvy pracovat dle mého nemohu. Managerka měla pocit, že jsem již s nadřízeným mluvila, ale není tomu tak, nikdo se mi neozval. Slíbila, že se mi urychleně někdo ozve a situace se vyřeší. Pravdou je, že do dnes se mi nikdo neozval. Mám obavy, zda nemohu mít z takové situace nepříjemnosti. Nevím, jak se mám momentálně zachovat. S firmou bych po této události již raději nespolupracovala. Jak bych měla postupovat? Mohu podat výpověď a přihlásit se dočasně na pracovní úřad? Synovi pravděpodobně diagnostikují autismus, takže bych práci momentálně asi ani nezvládala.

Dobrý den,
domnívám se, že Vaše situace je v zaměstnání poměrně nepřehledná. Vzhledem k tomu, že chybí dostatečná komunikace se zaměstnavatelem a část dohod byla učiněna pouze ústně, bude v případě sporu dost komplikované cokoliv efektivně dokázat. U Vás nemělo dojít k nové pracovní smlouvě, ale mělo dojít k uzavření dodatku ke smlouvě nyní platné. Nyní, vzhledem k tomu, že nemáte zájem pro zaměstnavatele pracovat, tak bych využila toho, že rodičovskou dovolenou lze čerpat až do tří let věku dítěte, požádala opětovně o čerpání rodičovské dovolené a veškeré řešení problematické situace odsunula ještě o rok. Jen je hodně důležité, abyste tu žádost doručila prokazatelně, samozřejmě písemně, ideálně s potvrzeným dodáním nebo se svědkem. Zaměstnavatel nemá možnost Vaší žádost nevyhovět a dostanete se tak opět do ochranné doby, kdy je zakázáno Vám dát výpověď.
Nic nebrání tomu, abyste po dobu, kdy budete nyní čerpat rodičovskou dovolenou, pracovala pro někoho jiného a zjistila tak, co vlastně bude dál. V případě, že by jste ještě plánovala další dítě, tak Vám tím, že Vám zůstane zachován pracovní poměr, zůstane Vámzachován nárok na peněžitou pomoc v mateřství.
S pozdravem

Autor(ka) odpovědi: Kateřina Štěpánková
Kategorie dotazu: Zaměstnání a podnikání rodičů
Ohodnoťte prosím spokojenost s odpovědí: dotazník zde

Rychlé odkazy

Kategorie dotazů poradny

 

Legislativní příručka pro rodiče

NEBOJUJTE SE ZÁKONY 2017
- legislativa, myšlenkové mapy, příklady z praxe
- jednotlivá témata najdete v sekci Aktuality a články

 Nebojujte se zákony. Příručka pro rodiče 2017 - ke stažení ve formátu PDF

Vyzkoušeli jsme

 Nežehlící košile

APERIO kurzy pro rodiče

NOVÉ ŠANCE v Praze, Olomouci a Ústí nad Labem
práce, výchova, komunikace, finance, osobní rozvoj
leden až červen 2018

Nové šance

NA SPOLEČNÉ VLNĚ - mentoringový kurz
techniky provázení a mentorování, osvědčená metodika podpory sólo rodičů ze Skotska

Staňte se mentorkou

...další APERIO kurzy pro rodiče ZDE

APERIO Průvodce porodnicemi

Vyberte si dobře porodnici pro vás a vaše miminko

APERIO Průvodce porodnicemi

Užitečné odkazy

saminadeti.cz
www.saminadeti.cz - tipy, odkazy a rady (nejen) pro sólo rodiče
profem.cz - pomoc obětem domácího a sexuálního násilí
vasevyzivne.cz - bezplatná právní pomoc při vymáhání výživného
Kalkulačka pro výpočet dávek v roce 2017 - nemocenské, peněžitá pomoc v mateřství, ošetřovné
Kalkulačka pro výpočet výše náhrady mzdy v roce 2017 - v prvních 14 dnech dočasné pracovní neschopnosti nebo karantény
Věková a důchodová kalkulačka

RODIČE NA START! 2017

Letošní benefiční běh se vydařil, na poradnu jsme získali 40 tisíc Kč

Chcete podpořit bezplatné poradenství pro rodiče? Přidejte se příští rok k nám!



Pomohlo vám APERIO?

Přispějte darem na náš účet, pomůžete tak spolu s námi dalším rodičům.
333 777 555 / 2010 variabilní symbol 333.
Odkaz na platební bránu najdete na donorské stránce. Děkujeme!

Nakupujte v internetových obchodech přes web GIVT.cz. Část z Vaší útraty půjde na naši podporu. Nestojí Vás to nic navíc. Děkujeme!
Podpořte nás snadno nákupem ve svém oblíbeném e-shopu přes givt.cz

Naši donoři

Poradna APERIO je podpořena z rozpočtu MPSV ČR a Magistrátem hlavního města Praha.

APERIO v médiích

Poslechněte si rozhovor s Eliškou Kodyšovou o kurzu Nové šance pro rodiče v obtížné situaci.

APERIO v Sama Doma. Co nabízíme pro rodiče v obtížné situaci?

Dokonalé Vánoce nejsou pohodové Vánoce, rozhovor s Eliškou Kodyšovou, psycholožkou a ředitelkou APERIA

Právnička Jana Seemanová v pořadu Sama doma, 1. března 2016.