Aperio

Online poradna pro rodiče, odpověď

Téma: Přvýdělek a ukončení pracovního poměru

15.10.2017

Dobrý den,
obracím se na Vás s dotazem týkající se ,,návratu,, po RD zpět do zaměstnání.
V současné době jsem na RD, která mi bude končit v průběhu příštího měsíce. Mám stále pracovní poměr na dobu neurčitou u svého zaměstnavatele, kde mám smlouvu na dobu neurčitou. Na toto pracovní místo již nechci nastoupit (aktivně si hledám jinou práci v místě bydliště na zkrácený úvazek), jelikož nejsem schopna dojíždět do místa sídla firmy z časových důvodů péče a odvod dětí do a z MŠ/ZŠ.
Jak mám postupovat v případě, že chci dát výpověď dohodou? Kdy tak nejlépe učinit a jaké jsou možnosti? Musí zaměstanavatel mou dohodu příjmout nebo jsou některé překážky, kdy dohodu nepříjmou nemusí?
Pokud bych získala novou práci, kdy mohu nastoupit?
Dále mi stále běží DPP u jiné společnosti, kde ale práci již nevykonávám. Je to překážka v nástupu do jiného případně i původního zaměstnání?
Předem děkuji za odpověď.

Dobrý den.
Ukončíte-li pracovní poměr dohodou z důvodu, péče o děti a přestěhování se, jde o překážku na Vaší straně a zaměstnavatel nemusí na dohodu přistoupit , ale většina zaměstnavatelů se dohodne a ukončení pracovního poměru umožní. Je vhodné, důvod ukončení pracovního poměru byl v dohodě výslovně uveden. Zaměstnavatel má povinnost jej tam podrobně uvést, pokud o to požádáte. Při ukončení pracovního poměru dohodou skončí pracovní poměr sjednaným dnem. Pokud by zaměstnavatel na dohodu nepřistoupil, musela byste ukončit pracovní poměr výpovědí ze strany zaměstnankyně. Pak by běžela výpovědní doba.
Výpovědní doba činí nejméně dva měsíce. Platí, že výpovědní doba začíná běžet počátkem prvního dne měsíce následujícího po doručení výpovědi. Po dobu výpovědní doby je zaměstnavatel povinen přidělovat práci podle pracovní smlouvy a po Vás je oprávněn požadovat, abyste přidělovanou práci vykonávala. Do nového zaměstnání můžete nastoupit kdykoli, zákon nezakazuje mít více souběžných pracovních poměrů, musíte však zvládat plnit povinnosti z nich plynoucí. Jediné omezení je, že pokud chcete vykonávat vedle svého zaměstnání, vykonávat další zaměstnáním a půjde o výdělečnou činnost, která je shodná s předmětem činnosti zaměstnavatele, u něhož jste zaměstnána, tak to lze jen s jeho předchozím písemným souhlasem.
Ale pokud v prvním zaměstnání končíte tak tohle Vás asi trápit nemusí.
Právní předpisy:
Zákon č. 262/2006 Sb., zákoník práce v platném znění
S pozdravem

Autor(ka) odpovědi: Kateřina Vítová
Kategorie dotazu: Slaďování zaměstnání a rodinného života
Ohodnoťte prosím spokojenost s odpovědí: dotazník zde

Rychlé odkazy

Kategorie dotazů poradny

Legislativní příručka pro rodiče

NEBOJUJTE SE ZÁKONY 2017
- legislativa, myšlenkové mapy, příklady z praxe
- jednotlivá témata najdete v sekci Aktuality a články

 Nebojujte se zákony. Příručka pro rodiče 2017 - ke stažení ve formátu PDF

Vyzkoušeli jsme

 Nežehlící košile

APERIO kurzy pro rodiče

NOVÉ ŠANCE v Praze, Olomouci a Ústí nad Labem
práce, výchova, komunikace, finance, osobní rozvoj
leden až červen 2018

Nové šance

NA SPOLEČNÉ VLNĚ - mentoringový kurz
techniky provázení a mentorování, osvědčená metodika podpory sólo rodičů ze Skotska

Staňte se mentorkou


...další APERIO kurzy pro rodiče ZDE

APERIO Průvodce porodnicemi

Vyberte si dobře porodnici pro vás a vaše miminko

APERIO Průvodce porodnicemi

Užitečné odkazy

saminadeti.cz
www.saminadeti.cz - tipy, odkazy a rady (nejen) pro sólo rodiče
profem.cz - pomoc obětem domácího a sexuálního násilí
vasevyzivne.cz - bezplatná právní pomoc při vymáhání výživného
Kalkulačka pro výpočet dávek v roce 2017 - nemocenské, peněžitá pomoc v mateřství, ošetřovné
Kalkulačka pro výpočet výše náhrady mzdy v roce 2017 - v prvních 14 dnech dočasné pracovní neschopnosti nebo karantény
Věková a důchodová kalkulačka

RODIČE NA START! 2017

Letošní benefiční běh se vydařil, na poradnu jsme získali 40 tisíc Kč

Chcete podpořit bezplatné poradenství pro rodiče? Přidejte se příští rok k nám!



Pomohlo vám APERIO?

Přispějte darem na náš účet, pomůžete tak spolu s námi dalším rodičům.
333 777 555 / 2010 variabilní symbol 333.
Odkaz na platební bránu najdete na donorské stránce. Děkujeme!

Nakupujte v internetových obchodech přes web GIVT.cz. Část z Vaší útraty půjde na naši podporu. Nestojí Vás to nic navíc. Děkujeme!
Podpořte nás snadno nákupem ve svém oblíbeném e-shopu přes givt.cz

Naši donoři

Poradna APERIO je podpořena z rozpočtu MPSV ČR a Magistrátem hlavního města Praha.

APERIO v médiích

Poslechněte si rozhovor s Eliškou Kodyšovou o kurzu Nové šance pro rodiče v obtížné situaci.

APERIO v Sama Doma. Co nabízíme pro rodiče v obtížné situaci?

Dokonalé Vánoce nejsou pohodové Vánoce, rozhovor s Eliškou Kodyšovou, psycholožkou a ředitelkou APERIA

Právnička Jana Seemanová v pořadu Sama doma, 1. března 2016.