Aperio

Online poradna pro rodiče, odpověď

Téma: Souběžný pracovněprávní vztah

28.08.2017

Dobrý den, potřebovala bych se poradit. Momentálně jsem na rodičovské dovolené, v bývalé práci mi drží místo, teď jde o to že jsem dostala nabídku pracovat na HPP pro jinou firmu i jiný obor, lze to vůbec? Hlídání mám zajištěno rodinou, nastoupila bych na hpp ale na zkrácený úvazek. Nebudou po mně v nové práci chtít zápočtový list nebo třeba abych ukončila práci.pomer v bývalé práci? Bude to znamenat nějaký problém? Výše výdělku by měla přesáhnout 10tis. Kdo pak za mě bude platit zdr.a soc.pojisteni? A musím to hlásit předchozímu zaměstnavateli? Mám možnost nastoupit i na dpč nebo dpp ale pořád nevím, váhám co bude nejlepší a nejjednodušší. Děkuji za radu :-)

Vážená paní,

podle ustanovení § 304 zákona č. 262/2006 Sb., zákoníku práce:
(1) Zaměstnanci mohou vedle svého zaměstnání vykonávaného v základním pracovněprávním vztahu vykonávat výdělečnou činnost, která je shodná s předmětem činnosti zaměstnavatele, u něhož jsou zaměstnáni, jen s jeho předchozím písemným souhlasem.
(2) Jestliže zaměstnavatel souhlas podle odstavce 1 odvolá, musí být odvolání písemné; zaměstnavatel je povinen v něm uvést důvody změny svého rozhodnutí. Zaměstnanec je pak povinen bez zbytečného odkladu výdělečnou činnost skončit způsobem vyplývajícím pro její skončení z příslušných právních předpisů.
(3) Omezení stanovené v odstavci 1 se nevztahuje na výkon vědecké, pedagogické, publicistické, literární a umělecké činnosti.

To znamená, že pokud nový zaměstnavatel má stejný předmět činnosti jako Váš původní, jste povinna si od původního zaměstnavatele vyžádat souhlas s výdělečnou činností u nového zaměstnavatele. V opačném případě Vám hrozí i výpověď z pracovního poměru pro závažné porušení právních předpisů. Novému zaměstnavateli nejste povinna nic oznamovat. Pokud by po Vás požadovali zápočtový list, můžete jim oznámit, že u zaměstnavatele čerpáte rodičovskou dovolenou. Zaměstnavatel zápočtový list v podstatě nepotřebuje.

Pokud se týká jaký druh pracovněprávního vztahu máte zvolit, pak doporučuji pracovní poměr. Dohoda o provedení práce není vhodná, protože je zde omezení 300 hodin ročně a navíc výdělek má být vyšší než 10 000 Kč, takže ani z pohledu odvodů dohoda o provedení práce nemá smysl. Dohoda o pracovní činnosti může být ze strany zaměstnavatele kdykoliv i bez důvodu a je méně výhodná i z jiných důvodů např. nevzniká nárok na dovolenou.

S pozdravem

Autor(ka) odpovědi: Jana Seemanová
Kategorie dotazu: Zaměstnání a podnikání rodičů
Ohodnoťte prosím spokojenost s odpovědí: dotazník zde

Rychlé odkazy

Kategorie dotazů poradny

Legislativní příručka pro rodiče

NEBOJUJTE SE ZÁKONY 2017
- legislativa, myšlenkové mapy, příklady z praxe
- jednotlivá témata najdete v sekci Aktuality a články
- zašleme zdarma ve formátu .pdf  Nebojujte se zákony. Příručka pro rodiče 2017 - ke stažení ve formátu PDF

APERIO kurzy pro rodiče

DOKÁŽEME SE DOMLUVIT
jak posilovat schopnost dětí zvládat náročné situace

NOVÉ ŠANCE v Praze, Olomouci a Ústí nad Labem
práce, výchova, komunikace, finance, osobní rozvoj
leden až červen 2018

Nové šance

NA SPOLEČNÉ VLNĚ - mentoringový kurz
techniky provázení a mentorování, osvědčená metodika podpory sólo rodičů ze Skotska
Staňte se mentorkou


DALŠÍ APERIO KURZY PRO RODIČE

APERIO PRŮVODCE PORODNICEMI

Vyberte si dobře porodnici pro vás a vaše miminko

APERIO Průvodce porodnicemi

Užitečné odkazy

saminadeti.cz
www.saminadeti.cz - tipy, odkazy a rady (nejen) pro sólo rodiče
profem.cz - pomoc obětem domácího a sexuálního násilí
vasevyzivne.cz - bezplatná právní pomoc při vymáhání výživného
Kalkulačka pro výpočet dávek v roce 2017 - nemocenské, peněžitá pomoc v mateřství, ošetřovné
Kalkulačka pro výpočet výše náhrady mzdy v roce 2017 - v prvních 14 dnech dočasné pracovní neschopnosti nebo karantény
Věková a důchodová kalkulačka

RODIČE NA START! 2017

Letošní benefiční běh se vydařil, na poradnu jsme získali 40.000,- kč

Chcete pomáhat s námi, přidejte se příští rok k nám!



Pomohlo vám APERIO?

Přispějte darem na náš účet, pomůžete tak spolu s námi dalším rodičům.
333 777 555 / 2010 variabilní symbol 333.
Odkaz na platební bránu najdete na donorské stránce. Děkujeme!

Nakupujte v internetových obchodech přes web GIVT.cz. Část z Vaší útraty půjde na naši podporu. Nestojí Vás to nic navíc. Děkujeme!
Podpořte nás snadno nákupem ve svém oblíbeném e-shopu přes givt.cz

Naši donoři

Poradna APERIO je podpořena z rozpočtu MPSV ČR a Magistrátem hlavního města Praha.

APERIO v médiích

Poslechněte si rozhovor s Eliškou Kodyšovou o kurzu Nové šance pro rodiče v obtížné situaci.

APERIO v Sama Doma. Co nabízíme pro rodiče v obtížné situaci?

Dokonalé Vánoce nejsou pohodové Vánoce, rozhovor s Eliškou Kodyšovou, psycholožkou a ředitelkou APERIA

Právnička Jana Seemanová v pořadu Sama doma, 1. března 2016.