Aperio

Online poradna pro rodiče, odpověď

Téma: Ukončení činnosti zaměstnavatele během rodičovské dovolené - peněžitá pomoc v mateřství v případě dalšího těhotenství

14.07.2017

Dobrý den,

pobírám rodičovský příspěvek, ale můj zaměstnavatel postupně ukončuje svoji činnost. Protože řada z nás plánuje ještě další dítě, nerady bychom přišly o případnou peněžitou pomoc v mateřství. Prozatím se neví, kdy přesně bude zaměstnavatel zrušen, ale musí vyřešit situaci se zaměstnankyněmi na RD. Chová se k nám velmi korektně a snaží se najít nejen nejlepší a nejjednodušší možnost co s námi udělat pro něj, ale přemýšlí rovněž, aby svým postupem nepoškodil nás.
V úvahu pravděpodobně přicházejí následující alternativy:
1. Převede nás pod odbor, který ještě bude dál fungovat a ponechá nás v evidenci (komplikovanější varianta pro něj, ale my bychom nepřišly o případnou PPM).
2. Dá nám výpověď. Předpokládám, že tuto výpověď můžeme nepřijmout. Jak je to v takovém případě s výpovědní lhůtou a nárokem na PPM?
3. Pokud by byl zaměstnavatel do doby, než nastoupíme na MD, zcela zrušen, a nevešly jsme se ani do lhůty 180 dní, pak náš nárok na PPM zcela zaniká? Budeme mít nárok pouze na rodičovskou od doby narození dítěte, nebo nám stát poskytne PPM?
4. Existuje nějaká možnost, aby nás zaměstnavatel nemusel vést v evidenci a nám přitom nezanikl nárok na případnou PPM?

Moc děkuji za Vaši odpověď a přeji hezký den.

Dobrý den.
1) Pokud bude Váš pracovní poměr nadále trvat, budete mít v případě dalšího těhotenství nárok na peněžitou pomoc v mateřství. (Upozorňuji na skutečnost, že účast na nemocenském pojištění vzniká skutečným nástupem do zaměstnání – pokud by s Vámi např. zaměstnavatel ukončil dohodou pracovní poměr a a ihned by byl pracovní smlouvou založen nový pracovní poměr s novou společností, přičemž byste vůbec nenastoupila do zaměstnání, účast na nemocenském pojištění nezbytná pro nárok na peněžitou pomoc v mateřství by Vám nevznikla).
2) Výpověď z důvodu rušení zaměstnavatele nebo jeho části můžete obdržet i v době mateřské či rodičovské dovolené. Při skončení pracovního poměru z tohoto důvodu Vám náleží odstupné.
3) Pokud dojde ke skončení pracovního poměru a uplyne ochranná lhůta, pak nebudete mít v souvislosti s narozením dalšího dítěte nárok na peněžitou pomoc v mateřství, bude Vám náležet pouze rodičovský příspěvek.
4) Nárok na peněžitou pomoc v mateřství má žena, která porodila dítě (v době 6 až 8 týdnů před očekávaným dnem porodu těhotná žena), pokud splnila podmínku účasti na nemocenském pojištění po dobu alespoň 270 dnů v posledních dvou letech přede dnem nástupu na peněžitou pomoc v mateřství s tím, že ke vzniku nároku na dávku došlo v době pojištění nebo v ochranné lhůtě. Ta činí v případě, že zaměstnání skončilo v době těhotenství, 180 dnů ode dne skončení zaměstnání, pokud zaměstnání trvalo alespoň tolik dnů. Pokud dojde ke skončení pracovního poměru a marnému uplynutí ochranné lhůty, nárok na dávku nevznikne. Tj. uvedená varianta (neexistence pracovního poměru, a tedy i účasti na nemocenském pojištění, a nárok na peněžitou pomoc v mateřství) není možná (s uvedenou výjimkou ochranné lhůty).
S pozdravem a přáním hezkého dne

Autor(ka) odpovědi: Tereza Patočková
Kategorie dotazu: Peněžitá pomoc v mateřství
Ohodnoťte prosím spokojenost s odpovědí: dotazník zde

Rychlé odkazy

Kategorie dotazů poradny

Legislativní příručka pro rodiče

NEBOJUJTE SE ZÁKONY 2017
- legislativa, myšlenkové mapy, příklady z praxe
- jednotlivá témata najdete v sekci Aktuality a články
- zašleme zdarma ve formátu .pdf  Nebojujte se zákony. Příručka pro rodiče 2017 - ke stažení ve formátu PDF

APERIO kurzy pro rodiče

DOKÁŽEME SE DOMLUVIT
jak posilovat schopnost dětí zvládat náročné situace

NOVÉ ŠANCE v Praze, Olomouci a Ústí nad Labem
práce, výchova, komunikace, finance, osobní rozvoj
leden až červen 2018

Nové šance

NA SPOLEČNÉ VLNĚ - mentoringový kurz
techniky provázení a mentorování, osvědčená metodika podpory sólo rodičů ze Skotska
Staňte se mentorkou


DALŠÍ APERIO KURZY PRO RODIČE

APERIO PRŮVODCE PORODNICEMI

Vyberte si dobře porodnici pro vás a vaše miminko

APERIO Průvodce porodnicemi

Užitečné odkazy

saminadeti.cz
www.saminadeti.cz - tipy, odkazy a rady (nejen) pro sólo rodiče
profem.cz - pomoc obětem domácího a sexuálního násilí
vasevyzivne.cz - bezplatná právní pomoc při vymáhání výživného
Kalkulačka pro výpočet dávek v roce 2017 - nemocenské, peněžitá pomoc v mateřství, ošetřovné
Kalkulačka pro výpočet výše náhrady mzdy v roce 2017 - v prvních 14 dnech dočasné pracovní neschopnosti nebo karantény
Věková a důchodová kalkulačka

RODIČE NA START! 2017

Letošní benefiční běh se vydařil, na poradnu jsme získali 40.000,- kč

Chcete pomáhat s námi, přidejte se příští rok k nám!



Pomohlo vám APERIO?

Přispějte darem na náš účet, pomůžete tak spolu s námi dalším rodičům.
333 777 555 / 2010 variabilní symbol 333.
Odkaz na platební bránu najdete na donorské stránce. Děkujeme!

Nakupujte v internetových obchodech přes web GIVT.cz. Část z Vaší útraty půjde na naši podporu. Nestojí Vás to nic navíc. Děkujeme!
Podpořte nás snadno nákupem ve svém oblíbeném e-shopu přes givt.cz

Naši donoři

Poradna APERIO je podpořena z rozpočtu MPSV ČR a Magistrátem hlavního města Praha.

APERIO v médiích

Poslechněte si rozhovor s Eliškou Kodyšovou o kurzu Nové šance pro rodiče v obtížné situaci.

APERIO v Sama Doma. Co nabízíme pro rodiče v obtížné situaci?

Dokonalé Vánoce nejsou pohodové Vánoce, rozhovor s Eliškou Kodyšovou, psycholožkou a ředitelkou APERIA

Právnička Jana Seemanová v pořadu Sama doma, 1. března 2016.