Aperio

Online poradna pro rodiče, odpověď

Téma: Potvrzení o zaměstnání - omluva

13.12.2016

Dobrý den,
v odpovědi na dotaz z 12.12.2016 máte nesprávný údaj.
"

Dobrý den,
Po celou dobu nemoci (i když pracovní poměr skončí) budete u zaměstnavatele vedena v tzv. mimo evidenčním stavu. Jako kdybyste byla dál zaměstnancem zaměstnavatele. Zaměstnavatel dál bude plnit oznamovací povinnost zaměstnavatele vůči vaší zdravotní pojišťovně a správě sociálního zabezpečení. Zápočtový list (správně potvrzení o zaměstnání) vám zaměstnavatel vystaví až po skončení nemoci.
S pozdravem

Autor(ka) odpovědi: Jitka Kocianová"
viz § 313 zákoníku práce

(1) Při skončení pracovního poměru, dohody o provedení práce nebo dohody o pracovní činnosti je zaměstnavatel povinen vydat zaměstnanci potvrzení o zaměstnání a uvést v něm......

Tedy PŘI SKONČENÍ pracovního poměru, nikoliv po skončení nemoci, protože pracovní poměr na dobu určitou uplynul dobou sjednání.
Vámi uvádění informace - že po skončení nemoci, platila před hodně lety.

Dobrý den,

dotaz ze dne 12. 12. 2016 byl pod č. 39768. Děkuji za upozornění a omlouvám se za mylnou informaci. Ustanovení § 313 zákoníku práce vymezuje povinnost zaměstnavatele vydat zaměstnanci při skončení pracovněprávního vztahu potvrzení o zaměstnání (zápočtový list) a stanoví taxativně náležitosti tohoto potvrzení. Zaměstnavatel je povinen vydat zaměstnanci potvrzení o zaměstnání při skončení jakéhokoliv základního pracovněprávního vztahu, bez ohledu na skutečnost, že byl založen pracovní smlouvou, dohodou o pracovní činnosti nebo dohodou o provedení práce.

Údaje rozhodné pro posouzení nároku o poskytnutí podpory v nezaměstnanosti je zaměstnavatel povinen uvést na žádost zaměstnance v odděleném potvrzení.

Správná odpověď na dotaz je: Bez ohledu na nemoc trvající i po skončení pracovního poměru je zaměstnavatele povinen zaměstnanci při skončení pracovního poměru potvrzení o zaměstnání.

S pozdravem

Autor(ka) odpovědi: Jitka Kocianová
Kategorie dotazu:
Ohodnoťte prosím spokojenost s odpovědí: dotazník zde

Rychlé odkazy

Kategorie dotazů poradny

 

Benefiční odpoledne přineslo 40 000,-
pro APERIO poradnu


Díky vám poskytneme rodičům 5 000 minut právního poradenství navíc.

Nová příručka pro rodiče na rok 2018

NEBOJUJTE SE ZÁKONY - využijte je ve svůj prospěch 2018
Právo, sociální zabezpečení, psychologie
Ušetří vám peníze, čas i energii

 Nebojujte se zákony. Příručka pro rodiče 2018 - ke stažení ve formátu PDF

APERIO kurzy pro rodiče

NOVÉ ŠANCE v Praze a Olomouci pro rodiče v obtížné situaci
práce, výchova, komunikace, finance, osobní rozvoj
podzim 2018

Nové šance

OBJEVTE DALŠÍ inspirativní APERIO KURZY pro rodiče ZDE

APERIO Průvodce porodnicemi

Vyberte si dobře porodnici pro vás a vaše miminko

APERIO Průvodce porodnicemi

Užitečné odkazy

saminadeti.cz
www.saminadeti.cz - tipy, odkazy a rady (nejen) pro sólo rodiče
profem.cz - pomoc obětem domácího a sexuálního násilí
vasevyzivne.cz - bezplatná právní pomoc při vymáhání výživného
Kalkulačka pro výpočet dávek v roce 2017 - nemocenské, peněžitá pomoc v mateřství, ošetřovné
Kalkulačka pro výpočet výše náhrady mzdy v roce 2017 - v prvních 14 dnech dočasné pracovní neschopnosti nebo karantény
Věková a důchodová kalkulačka

Pomohlo vám APERIO?

Přispějte darem na náš účet, pomůžete tak spolu s námi dalším rodičům.
333 777 555 / 2010 variabilní symbol 333.
Odkaz na platební bránu najdete na donorské stránce. Děkujeme!

Nakupujte v internetových obchodech přes web GIVT.cz. Část z Vaší útraty půjde na naši podporu. Nestojí Vás to nic navíc. Děkujeme!
Podpořte nás snadno nákupem ve svém oblíbeném e-shopu přes givt.cz

Naši donoři

Poradna APERIO je podpořena z rozpočtu MPSV ČR a Magistrátem hlavního města Praha.

APERIO v médiích

APERIO v Sama Doma. Co nabízíme pro rodiče v obtížné situaci?

Dokonalé Vánoce nejsou pohodové Vánoce, rozhovor s Eliškou Kodyšovou, psycholožkou a ředitelkou APERIA

Právnička Jana Seemanová v pořadu Sama doma, 1. března 2016.