Aperio

Online poradna pro rodiče, odpověď

Téma: nárok na peněžitou pomoc v mateřství

02.05.2015

Dobrý den,
ráda bych se zeptala na nárok na peněžitou pomoc v mateřství u druhého dítěte. V roce 2014 se mi narodila dcera, na kterou jsem pobírala peněžitou pomoc v mateřství a posléze rodičovský příspěvek, který pobírám dosud. Před nástupem na mateřskou dovolenou jsem pracovala v NNO, kde jsem měla smlouvu rozdělenou podle projektů, na kterých jsem pracovala, na několik úvazků. 0,8 úvazku mi skončilo v roce 2014 a 0,2 úvazku bude končit v květnu 2015 (s koncem projektu). Zároveň mám u této NNO od ledna 2015 DPP na činnosti, se kterými občas vypomáhám z domova. V říjnu očekávám narození druhého potomka a když jsem se byla zeptat na ÚP, zda mám nárok žádat o peněžitou pomoc v mateřství, nebo mám nárok pouze na rodičovský příspěvek u druhého dítěte, nebyla mi schopna úřednice poradit a pouze mi oznámila, ať si toto zjistím sama a jí pak nahlásím případné změny. Když jsem se snažila zjistit informace od účetních, jedna mi oznámila, že nárok nemám, neboť mi skončily nebo končí smlouvy před narozením druhého dítěte, u druhé účetní jsem se naopak dozvěděla, že pokud se mi druhé dítě narodí do 4 let od prvního, nezáleží na tom, na jako dlouhou dobu jsem měla u zaměstnavatele smlouvy uzavřeny a nárok na pomoc v mateřství automaticky mám. Jsem z těchto informací poněkud zmatená a byla bych velmi ráda, kdybyste mi uměli poradit, jak se ve své situaci zorientovat. Předem moc děkuji a jsem s pozdravem,

Dobrý den,

podmínky nároku na peněžitou pomoc v mateřství stanovuje zákon č. 187/2006 Sb., o nemocenském pojištění, v platném znění a jsou následující:
- účast na nemocenském pojištění aspoň po dobu 270 kalendářních dnů v posledních dvou letech před nástupem na peněžitou pomoc v mateřství;
- v den nástupu na peněžitou pomoc v mateřství trvá účast na nemocenském pojištění nebo trvá ochranná lhůta 180 dní ze skončeného pojištění ještě počátkem osmého až šestého týdne před očekávaným dnem porodu;
- těhotenství skončilo porodem;
- zaměstnankyně nemá příjem z pracovní činnosti, která jí zakládá nárok na peněžitou pomoc v mateřství, výjimkou jsou příjmy, které jí náleží i za dobu pobírání peněžité pomoci v mateřství (např. prémie, podíly);
- zaměstnankyně nevykonává činnost v zaměstnání, ze kterého peněžitá pomoc v mateřství náleží.

Do doby 270 dnů se také započítává:
- předchozí doba pojištění nebo účasti na nemocenské péči v ozbrojených silách;
- studium –na střední, vyšší odborné nebo vysoké škole či na konzervatoři, která je považována za soustavnou přípravu na budoucí povolání pro účely důchodového pojištění; pokud toto studium bylo úspěšně ukončeno
- doba pobírání plného invalidního důchodu (pokud byl tento důchod odňat a po jeho odnětí pokračovala nebo začala výdělečná činnost);
- doba přerušení pojištění (rodičovská dovolená, neplacené volno do 4 let věku dítěte).

Pro získání peněžité pomoci v mateřství je třeba splnit všechny zákonem vyžadované podmínky současně.

Nástup na peněžitou pomoc v mateřství je 8 až 6 týdnů před porodem dle volby ženy.

Podle ustanovení § 15 z.č. 187/2006 Sb., o nemocenském pojištění, ve znění pozdějších předpisů, činí ochranná lhůta u žen, jejichž zaměstnání skončilo v době těhotenství, 180 kalendářních dnů ode dne zániku pojištění (tj. zaměstnání). Pokud zaměstnání bylo kratší než 180 kalendářních dní, ochranná lhůta se tomu úměrně zkracuje.

Vzhledem k tomu, že smlouva s úvazkem 0,8 skončila v roce 2014, nárok na dávku Vám z této smlouvy nevzniká. Ovšem, vzhledem k tomu, že máte datum porodu v říjnu, tak z ochranné lhůty Vám může náležet peněžitá pomoc v mateřství z úvazku 0,2 (pokud splníte potřebnou dobu pojištění viz. výše).

Pokud bude výše peněžité pomoci v mateřství nižší než pobíraná částka rodičovského příspěvku na první dítě, pak je zde k dispozici ustanovení § 30b ods.3, zákona o státní sociální podpoře, které říká, že má-li v rodině jeden z rodičů v kalendářním měsíci nárok na peněžitou pomoc v mateřství, peněžitou pomoc nebo nemocenské poskytované v souvislosti s porodem, rodičovský příspěvek náleží, jen je-li vyšší, a to ve výši rozdílu mezi rodičovským příspěvkem a těmito dávkami nemocenského pojištění. V měsíci, ve kterém budete mít nárok na peněžitou pomoc v mateřství v souvislosti s druhým těhotenstvím, může Vám tedy náležet rodičovský příspěvek na první dítě, pokud bude vyšší a to ve výši rozdílu mezi peněžitou pomocí v mateřství a rodičovským příspěvkem - v tomto případě tedy rodičovský příspěvek dorovná peněžitou pomoc v mateřství v příslušném měsíci do výše rodičovského příspěvku, který rodič pobírá. Po narození dalšího dítěte již tento krok není možný- rodičovský příspěvek se pobírá vždy na nejmladší dítě, ovšem toto pravidlo se může uplatnit i u dalšího dítěte.

U druhého narozeného dítěte je sice možné využít ustanovení zákona o nemocenském pojištění, které říká, že u zaměstnankyně, které za trvání téhož zaměstnání vznikl nárok na další peněžitou pomoc v mateřství z tohoto zaměstnání v období do 4 let věku předchozího dítěte, se za denní vyměřovací základ považuje denní vyměřovací základ zjištěný pro výpočet předchozí peněžité pomoci v mateřství, pokud je vyšší než denní vyměřovací základ zjištěný pro výpočet další peněžité pomoci v mateřství, ovšem u Vás již nebude trvat pracovní poměr, takže toto ustanovení nemůžete využít.

S pozdravem a přáním hezkého dne

Autor(ka) odpovědi: Petra Kuntošová
Kategorie dotazu: Peněžitá pomoc v mateřství
Ohodnoťte prosím spokojenost s odpovědí: dotazník zde

Rychlé odkazy

Kategorie dotazů poradny

 

Benefiční odpoledne přineslo 40 000,-
pro APERIO poradnu


Díky vám poskytneme rodičům 5 000 minut právního poradenství navíc.

Nová příručka pro rodiče na rok 2018

NEBOJUJTE SE ZÁKONY - využijte je ve svůj prospěch 2018
Právo, sociální zabezpečení, psychologie
Ušetří vám peníze, čas i energii

 Nebojujte se zákony. Příručka pro rodiče 2018 - ke stažení ve formátu PDF

APERIO kurzy pro rodiče

NOVÉ ŠANCE v Praze a Olomouci pro rodiče v obtížné situaci
práce, výchova, komunikace, finance, osobní rozvoj
podzim 2018

Nové šance

OBJEVTE DALŠÍ inspirativní APERIO KURZY pro rodiče ZDE

APERIO Průvodce porodnicemi

Vyberte si dobře porodnici pro vás a vaše miminko

APERIO Průvodce porodnicemi

Užitečné odkazy

saminadeti.cz
www.saminadeti.cz - tipy, odkazy a rady (nejen) pro sólo rodiče
profem.cz - pomoc obětem domácího a sexuálního násilí
vasevyzivne.cz - bezplatná právní pomoc při vymáhání výživného
Kalkulačka pro výpočet dávek v roce 2017 - nemocenské, peněžitá pomoc v mateřství, ošetřovné
Kalkulačka pro výpočet výše náhrady mzdy v roce 2017 - v prvních 14 dnech dočasné pracovní neschopnosti nebo karantény
Věková a důchodová kalkulačka

Pomohlo vám APERIO?

Přispějte darem na náš účet, pomůžete tak spolu s námi dalším rodičům.
333 777 555 / 2010 variabilní symbol 333.
Odkaz na platební bránu najdete na donorské stránce. Děkujeme!

Nakupujte v internetových obchodech přes web GIVT.cz. Část z Vaší útraty půjde na naši podporu. Nestojí Vás to nic navíc. Děkujeme!
Podpořte nás snadno nákupem ve svém oblíbeném e-shopu přes givt.cz

Naši donoři

Poradna APERIO je podpořena z rozpočtu MPSV ČR a Magistrátem hlavního města Praha.

APERIO v médiích

APERIO v Sama Doma. Co nabízíme pro rodiče v obtížné situaci?

Dokonalé Vánoce nejsou pohodové Vánoce, rozhovor s Eliškou Kodyšovou, psycholožkou a ředitelkou APERIA

Právnička Jana Seemanová v pořadu Sama doma, 1. března 2016.