Aperio

Online poradna pro rodiče, odpověď

Téma: Vysílání na pracovní cestu

25.03.2015

Dobrý den,
můj dotaz se týká vysílání na pracovní cestu. Jsem samoživitelka - vdova od 7/2014, dvě děti 12 a 15 let. V době přijímání (v roce 2008) jsem podepsala v pracovní smlouvě souhlas s vysíláním na pracovní cesty na dobu nezbytné potřeby. V té době vysílání na pracovní cesty nic nebránilo a souhlasila jsem s nimi. Pracovní smlouvu mám na plný úvazek na dobu neurčitou. Pracovní cestou se v mém případě rozumí vyslání na nově vzniklé odloučené pracoviště mimo obec cca 50km.
Může mi v takovém případě zaměstnavatel cestu přesto nařídit i když s ní nesouhlasím? Měla jsem si v době změny mého stavu požádat o i úpravu v pracovní smlouvě? Lze tak učinit dodatečně? Že jsem samoživitelka jsem zaměstnavateli dokládala úmrtním listem manžela hned v 7/2014.
Zvažuji možnost, že si požádám o zkrácený úvazek (z 8 hodin na 7), je zaměstnavatel povinen mi vyhovět?
Děkuji za Vaši odpověď.

Dobrý den,
zákoník práce v § 240 odst. 1 stanoví, že těhotné zaměstnankyně a zaměstnankyně a zaměstnanci pečující o děti do věku 8 let smějí být vysíláni na pracovní cestu mimo obvod obce svého pracoviště nebo bydliště jen se svým souhlasem; přeložit je může zaměstnavatel jen na jejich žádost. Ustanovení odstavce 1 platí i pro osamělou zaměstnankyni a osamělého zaměstnance, kteří pečují o dítě, dokud dítě nedosáhlo věku 15 let. Obecně platí názor, že i když byl dán souhlas paušálně ve smlouvě, tak toto ustanovení má přednost a rodič pečující o dítě musí souhlasit s každou pracovní cestou znovu, tudíž ji samozřejmě může odmítnout.
V § 241 odst. 2 je stanoveno, že požádá-li zaměstnankyně nebo zaměstnanec pečující o dítě mladší než 15 let, těhotná zaměstnankyně nebo zaměstnanec, který prokáže, že převážně sám dlouhodobě pečuje o převážně nebo úplně bezmocnou fyzickou osobu, o kratší pracovní dobu nebo jinou vhodnou úpravu stanovené týdenní pracovní doby, je zaměstnavatel povinen vyhovět žádosti, nebrání-li tomu vážné provozní důvody. Vážné provozní důvody znamenají, že by zkrácením Vašeho úvazku došlo k ohrožení činnosti zaměstnavatele, což by zaměstnavatel při zkrácení úvazku o jednu hodinu denně poměrně těžko obhajoval. Jsou ale provozy, kde by ani tato malá úprava skutečně nebyla možná. Zaměstnavatel ale musí být vážné provozní důvody schopen prokázat, jinak odmítnutím porušuje zákoník práce.

Vaše Aperio
Kategorie dotazu: Zaměstnání a podnikání rodičů
Ohodnoťte prosím spokojenost s odpovědí: dotazník zde

Rychlé odkazy

Kategorie dotazů poradny

 
 

Přispějte na vznik Linky pro mámy a táty


Díky vám budeme moci poskytnout rodičům PRVNÍ POMOC v krizi
tak, aby se co nejméně dotkla jejich dětí.


 Nebojujte se zákony. Příručka pro rodiče 2018 - ke stažení ve formátu PDF

APERIO kurzy pro rodiče

PEČUJETE O DĚTI NEBO PARTNERA S DUŠEVNÍMI PROBLÉMY?
Dodáme vám energii a pomůžeme vám vyrovnat se s vaší situací,
abyste mohli být rodině pevnou oporou.
Přihlaste se do programu Naberte dech!

Naberte dech

OBJEVTE DALŠÍ inspirativní APERIO KURZY pro rodiče ZDE

APERIO Průvodce porodnicemi

Vyberte si dobře porodnici pro vás a vaše miminko

APERIO Průvodce porodnicemi

Užitečné odkazy

saminadeti.cz
www.saminadeti.cz - tipy, odkazy a rady (nejen) pro sólo rodiče
profem.cz - pomoc obětem domácího a sexuálního násilí
vasevyzivne.cz - bezplatná právní pomoc při vymáhání výživného
Kalkulačka pro výpočet dávek v roce 2017 - nemocenské, peněžitá pomoc v mateřství, ošetřovné
Kalkulačka pro výpočet výše náhrady mzdy v roce 2017 - v prvních 14 dnech dočasné pracovní neschopnosti nebo karantény
Věková a důchodová kalkulačka

Pomohlo vám APERIO?

Přispějte darem na náš účet, pomůžete tak spolu s námi dalším rodičům.
333 777 555 / 2010 variabilní symbol 333.
Odkaz na platební bránu najdete na donorské stránce. Děkujeme!

Nakupujte v internetových obchodech přes web GIVT.cz. Část z Vaší útraty půjde na naši podporu. Nestojí Vás to nic navíc. Děkujeme!
Podpořte nás snadno nákupem ve svém oblíbeném e-shopu přes givt.cz

Naši donoři

Poradna APERIO je podpořena z rozpočtu MPSV ČR a Magistrátem hlavního města Praha.

APERIO v médiích

APERIO v Sama Doma. Co nabízíme pro rodiče v obtížné situaci?

Dokonalé Vánoce nejsou pohodové Vánoce, rozhovor s Eliškou Kodyšovou, psycholožkou a ředitelkou APERIA

Právnička Jana Seemanová v pořadu Sama doma, 1. března 2016.