Aperio

Online poradna pro rodiče, odpověď

Téma: Zastavení výpovědní doby

17.01.2015

Dobrý den,

mám dotazy ohledně plánované mateřské dovolené a platnosti výpovědí.
Dne 24.9.2013 jsem dostala výpověď pro nadbytečnost s tříměsíčním odstupným. Od 24.9.2013 jsem zároveň na nemocenské – později přechod na rizikové těhotenství nemocenská. Nyní mám termín porodu 21.3.2015. Doktorka mi navrhla nástup 6 týdnů před porodem na peněžitou pomoc v mateřství. První otázka zní, zda se výpovědní lhůta posouvá až po uplynutí peněžité pomoci v mateřství a rodičovské dovolené a zda vlastně neplatí pro tento případ neplatnost výpovědi? Jde o to, že výpovědní lhůta měla začít plynout až od 1.10.2013, tedy nezačala ani ještě nikdy platit po další dobu jsem na neschopence, nyní plynule přejdu na mateřskou. Tedy zda se nepoužije neplatnost pro těhotenství, když ještě ani nezačala plynout výpovědní lhůta. Toto je v kolizi s podáním výpovědi, platí, nebo neplatí? Peněžitá pomoc v mateřství se mi bude počítat za posledních 12 měsíců před 24.9. 2013, než jsem nastoupila na nemocenskou? Zaměstnavateli budu hlásit trvání rodičovské na 3 roky včetně mateřské, jak to bude s případným druhým dítětem, když budu těhotná např. od 2 roku, zda se zase bude posouvat výpovědní lhůta dalším dítětem a zda budu mít řádný nárok na peněžitou pomoc v mateřství a rodičovskou dávku?

Na závěr bych jenom chtěla vyjádřit nespokojenost s problémem těhotenství u „mladých“ od 25-32 let. Všude jsou ženy kvůli „rizikovosti“ těhotenství výrazně diskriminovány. U mě mi rovnou dali účelovou výpověď pro nadbytečnost, když jsem byla žádat o soukromé lázně do Františkových lázní. Jedná se o velký bankovní institut, který patří rakouské včelce…. :-( Obecně ale co vím, tak mají všichni v tomto věku problémy. Buď jsou problémy s tím vůbec práci sehnat a když začnou tušit, tak hned reagují výpovědí, nebo pracovní poměr dávají na dobu určitou a řetězují ji. Dle mého názoru toto brzdí celkově porodnost v ČR. Neměl by stát začít konečně konat a např. na tuto skupinu dát ochranou lhůtu a začít to doopravdy řešit? Chápu, že toto je riziko pro zaměstnavatele, ale společnost tím velice trpí a celkově to systém jenom zhoršuje, nehledě na to, že se jedná jednoznačně o diskriminaci. Omlouvám se za moji ventilaci flustrace ze společnosti.

Velice děkuji za odpovědi a za Vaši práci, kterou pro nás děláte.

Dobrý den,
pokud byla výpověď pro nadbytečnost podána před počátkem výpovědní doby tak, že by tato měla uplynout v ochranné době, běh výpovědní doby se zastaví a tato neuplyne dokud ochranné doby neskončí. Ve vašem případě je ovšem vůbec na místě řešit, zda výpověď vůbec je platná, když byla podána v den, kdy jste byla již v pracovní neschopnosti. Tuto otázku by definitivně vyřešil až soud v žalobě na neplatnost výpovědi, ale domnívám, se, že Vaše výpověď vůbec platná není. V obou případech by tedy Váš pracovní poměr neskončil a nárok na peněžitou pomoc v mateřství by tak měl vzniknout. Její výše by se vypočítávala z posledního dosahovaného příjmu. Pokud byste během rodičovské dovolené opět otěhotněla, byla byste stále v ochranných dobách a u druhého dítěte by bylo vše stejné jako nyní. Rozhodně ale ověřte, zda Vás banka stále vede jako zaměstnance, abyste byla nemocensky pojištěna.

Autor(ka) odpovědi: Kateřina Štěpánková
Kategorie dotazu: Zaměstnání a podnikání rodičů
Ohodnoťte prosím spokojenost s odpovědí: dotazník zde

Rychlé odkazy

Kategorie dotazů poradny

 

RODIČE NA START! 2018

19. května, 14:00, park Na Pankráci
Chcete zkusit bosochodíčky, chůzi po skle nebo žhavých uhlíkách?
Zveme na benefiční běh a zábavné odpoledne pro celou rodinu 1km/5km/minitratě, pochod s dítětem v šátku, bosochodníky, chůze po skle i žhavém uhlí, kreativní dílničky a mnoho dalšího.


Na podporu bezplatné právní poradny APERIO.

Nová příručka pro rodiče na rok 2018

NEBOJUJTE SE ZÁKONY - využijte je ve svůj prospěch 2018
Právo, sociální zabezpečení, psychologie
Ušetří vám peníze, čas i energii

 Nebojujte se zákony. Příručka pro rodiče 2018 - ke stažení ve formátu PDF

APERIO kurzy pro rodiče

NOVÉ ŠANCE v Praze a Olomouci pro rodiče v obtížné situaci
práce, výchova, komunikace, finance, osobní rozvoj
podzim 2018

Nové šance

OBJEVTE DALŠÍ inspirativní APERIO KURZY pro rodiče ZDE

APERIO Průvodce porodnicemi

Vyberte si dobře porodnici pro vás a vaše miminko

APERIO Průvodce porodnicemi

Užitečné odkazy

saminadeti.cz
www.saminadeti.cz - tipy, odkazy a rady (nejen) pro sólo rodiče
profem.cz - pomoc obětem domácího a sexuálního násilí
vasevyzivne.cz - bezplatná právní pomoc při vymáhání výživného
Kalkulačka pro výpočet dávek v roce 2017 - nemocenské, peněžitá pomoc v mateřství, ošetřovné
Kalkulačka pro výpočet výše náhrady mzdy v roce 2017 - v prvních 14 dnech dočasné pracovní neschopnosti nebo karantény
Věková a důchodová kalkulačka

Pomohlo vám APERIO?

Přispějte darem na náš účet, pomůžete tak spolu s námi dalším rodičům.
333 777 555 / 2010 variabilní symbol 333.
Odkaz na platební bránu najdete na donorské stránce. Děkujeme!

Nakupujte v internetových obchodech přes web GIVT.cz. Část z Vaší útraty půjde na naši podporu. Nestojí Vás to nic navíc. Děkujeme!
Podpořte nás snadno nákupem ve svém oblíbeném e-shopu přes givt.cz

Naši donoři

Poradna APERIO je podpořena z rozpočtu MPSV ČR a Magistrátem hlavního města Praha.

APERIO v médiích

APERIO v Sama Doma. Co nabízíme pro rodiče v obtížné situaci?

Dokonalé Vánoce nejsou pohodové Vánoce, rozhovor s Eliškou Kodyšovou, psycholožkou a ředitelkou APERIA

Právnička Jana Seemanová v pořadu Sama doma, 1. března 2016.