Aperio

Online poradna pro rodiče, odpověď

Téma: Souběh funkcí a PPM

19.10.2014

Dobrý den,
Jsem zaměstnána na hlavni pracovní poměr u společnosti ve, které jsem zároveň jednatelkou. Při žádosti o nemocenskou a následně mateřskou mi OSSZ odmítla dávky vyplácet a zahájili kontrolní šetřeni, z důvodu podezření, že k pojistnému poměru vůbec nedošlo. Veškeré přihlášky máme podané na OSSZ, odvody také zaplacené. Vymlouvají se na to, že jako jednatel společnosti nesmím pracovat u té samé společnosti na hlavní pracovní poměr. Dále je vůbec nezajímá mé předchozí zaměstnání a jejích délka. Řekli mi, se k tomu nesmí v průběhu šetření vyjadřovat, ale že mám počítat s tím že od nich nic nedostanu.
Je tedy pravdou, že jednatel společností v hlavním pracovním vztahu nemá nárok na nemocenské dávky?
Ještě se chci zeptat jeslí mi vznikl nárok na mateřskou, když jsem pracovala u různých zaměstnanců na hlavni pracovní poměr v následujícím období:
- 11.2.2013 – 28.2.2014 – 383 dnu z toho vyloučené období (nemocenská) 131 dnu
- 1.3.2014 – 31.3.2014 – Úřad práce
- 1.42014 – 20.4.2014 – 20 dnu
- 1.5.2014 – 20.6.2014 – 51 dnu
- 25.6.2014 – stále – pouze v tomto zaměstnaní vykonávám funkci jednatele a zároveň jsem v hlavním pracovním vztahu. Od 21.7.2014 – 9.9.2014 nemoc a od 10.9.2014 mateřská dovolena
Děkuji za radu.
S pozdravem

Dobrý den.
Vaším problémem je tzv. souběh funkcí, který se v našem právu pohybuje různě, jednou je možný, podruhé není možný. V současné době - od 1. 1. 2014 možný není. Vysvětlení si přečtěte např. na http://www.podnikatel.cz/clanky/soubeh-funkci-opet-neni-od-roku-2014-mozny-poradime-jak-se-vyhnete-problemum/. Ministerstvo spravedlnosti definitivně potvrdilo, že souběh funkcí je od roku 2014 nepřípustný. Podle ministerstva nemůže člen statutárního orgánu obchodní korporace vykonávat svou funkci také z titulu pracovněprávního poměru, a to z důvodu ustanovení § 1791 nového občanského zákoníku, jelikož takový pracovněprávní poměr postrádá svoji kauzu (důvod).Jinými slovy, pro tutéž činnost nemohou být uzavřeny dvě různé smlouvy. Souběžný pracovněprávní poměr dále postrádá základní znak pracovního práva, a to že musí jít o závislou práci. V případě, kdy je člen statutárního orgánu obchodní korporace sám sobě nadřízeným, nejde o závislou práci, a tudíž nemůže dojít ke sjednání pracovního poměru.
Uvidíte, k jakému závěru OSSZ ve Vašem případě dospěje, ale vypadá to, že se bude řídit tímto stanoviskem ministerstva spravedlnosti a tudíž Vám PPM nepřiznají, pracovní poměr prohlásí za neplatný (to však může jedině soud) a Vy pak nenaplníte podmínku účasti na nemocenském pojištění v době nástupu na PPM, tudíž nebudou zkoumat ani předchozí doby účasti na nemocenském pojištění. Je to svízelná situace, rozhodnout, zda tento názor je správný, by mohl jedině soud.
Možné řešení je pobírat rodičovský příspěvek dle denního vyměřovacího základu pro PPM manžela nebo rodičovská dovolená manžela.
Rozhodně Vám pak doporučuju, aby došlo k úpravě Vašeho pracovněprávního vztahu v souladu se současnou právní úpravou a názorem na souběh funkcí.
Je mi líto, že Vám nemohu podat příznivější zprávu.
S pozdravem

Autor(ka) odpovědi: Jitka Kocianová
Kategorie dotazu: Mateřská a rodičovská dovolená
Ohodnoťte prosím spokojenost s odpovědí: dotazník zde

Rychlé odkazy

Kategorie dotazů poradny

 

Benefiční odpoledne přineslo 40 000,-
pro APERIO poradnu


Díky vám poskytneme rodičům 5 000 minut právního poradenství navíc.

Nová příručka pro rodiče na rok 2018

NEBOJUJTE SE ZÁKONY - využijte je ve svůj prospěch 2018
Právo, sociální zabezpečení, psychologie
Ušetří vám peníze, čas i energii

 Nebojujte se zákony. Příručka pro rodiče 2018 - ke stažení ve formátu PDF

APERIO kurzy pro rodiče

NOVÉ ŠANCE v Praze a Olomouci pro rodiče v obtížné situaci
práce, výchova, komunikace, finance, osobní rozvoj
podzim 2018

Nové šance

OBJEVTE DALŠÍ inspirativní APERIO KURZY pro rodiče ZDE

APERIO Průvodce porodnicemi

Vyberte si dobře porodnici pro vás a vaše miminko

APERIO Průvodce porodnicemi

Užitečné odkazy

saminadeti.cz
www.saminadeti.cz - tipy, odkazy a rady (nejen) pro sólo rodiče
profem.cz - pomoc obětem domácího a sexuálního násilí
vasevyzivne.cz - bezplatná právní pomoc při vymáhání výživného
Kalkulačka pro výpočet dávek v roce 2017 - nemocenské, peněžitá pomoc v mateřství, ošetřovné
Kalkulačka pro výpočet výše náhrady mzdy v roce 2017 - v prvních 14 dnech dočasné pracovní neschopnosti nebo karantény
Věková a důchodová kalkulačka

Pomohlo vám APERIO?

Přispějte darem na náš účet, pomůžete tak spolu s námi dalším rodičům.
333 777 555 / 2010 variabilní symbol 333.
Odkaz na platební bránu najdete na donorské stránce. Děkujeme!

Nakupujte v internetových obchodech přes web GIVT.cz. Část z Vaší útraty půjde na naši podporu. Nestojí Vás to nic navíc. Děkujeme!
Podpořte nás snadno nákupem ve svém oblíbeném e-shopu přes givt.cz

Naši donoři

Poradna APERIO je podpořena z rozpočtu MPSV ČR a Magistrátem hlavního města Praha.

APERIO v médiích

APERIO v Sama Doma. Co nabízíme pro rodiče v obtížné situaci?

Dokonalé Vánoce nejsou pohodové Vánoce, rozhovor s Eliškou Kodyšovou, psycholožkou a ředitelkou APERIA

Právnička Jana Seemanová v pořadu Sama doma, 1. března 2016.