Aperio

Online poradna pro rodiče, odpověď

Téma: Zástup za MD a RD

11.01.2014

Dobrý den, chtěla bych se zeptat na následující personální problematiku.

Tento rok bych se měla po dvou rodičovských dovolených vracet do práce. Je zde za mě zástup a ten měl ve smlouvě při mém odchodu uvedeno, že se jeho smlouva uzavírá "na dobu určitou, po dobu trvání mé mateřské a rodičovské dovolené, do 3 let věku dítěte". Žádné datum, počty dětí atd. Jenže mezitím zástupu změnili smlouvu na neurčitou....Mám nějaký nárok na návrat, když to ve finále byly 2 rodičovské dovolené za sebou? Je tento postup změny doby určité na neurčitou standardní? Děkuji moc.

Dobrý den,
pokud zaměstnavatel sjedná se zaměstnancem pracovní poměr na dobu určitou jako zástup po dobu trvání mateřské a rodičovské dovolené zastupovaného zaměstnance, aniž by bylo z tohoto vymezení zřejmé, že jde o mateřskou a rodičovskou dovolenou čerpanou k jednomu konkrétnímu dítěti, může pracovní poměr zástupu trvat oproti původním předpokladům zaměstnavatele mnohem déle.
Tak se to stalo i u Vás, kdy jste nastoupila na MD a RD s druhým dítětem.
Pokud je vymezení trvání zástupu za Vás uvedeno tak, jak jste napsala, napadá mě jediná možnost, jak mohlo dojít ke změně pracovního poměru na dobu neurčitou. A tou je čerpání Vaší řádné dovolené, která bezprostředně navazovala na ukončení MD. Dovolená není překážkou v práci, je samostatným institutem vedle mateřské a rodičovské dovolené a může se za určitých okolností stát že se pracovní poměr zástupu změní ze zákona z doby určité na dobu neurčitou, protože zastupující zaměstnanec bude tvrdit, že pokračoval s vědomím zaměstnavatele v konání prací i po uplynutí sjednané doby.

Jestliže se do práce vrací zaměstnanec po rodičovské dovolené, nemá již zaměstnavatel povinnost jej zařadit na jeho původní práci a pracoviště. V těchto případech platí obecná povinnost přidělovat práci podle pracovní smlouvy. Nemá-li zaměstnavatel možnost přidělit zaměstnanci práci odpovídající pracovní smlouvě, měl by se pokusit o dohodu o změně pracovní smlouvy. Obsah pracovního poměru je možné změnit jen tehdy, dohodnou-li se zaměstnavatel a zaměstnanec na jeho změně. Změnu pracovní smlouvy je nutné provést písemně. Jestliže však k dohodě nedojde a zaměstnanec jinou práci vykonávat nebude, jde o jiné překážky na straně zaměstnavatele. Zaměstnavatel je povinen poskytnout zaměstnanci náhradu mzdy nebo platu ve výši 100 % průměrného výdělku. Zaměstnavatel pak může dát zaměstnanci v tomto případě výpověď z důvodu nadbytečnosti. V tomto případě náleží odstupné.

Přeji hezký den

Autor(ka) odpovědi: Zdenka Čurdová
Kategorie dotazu: Zpět do práce - personální poradna
Ohodnoťte prosím spokojenost s odpovědí: dotazník zde

Rychlé odkazy

Kategorie dotazů poradny

 

Benefiční odpoledne přineslo 40 000,-
pro APERIO poradnu


Díky vám poskytneme rodičům 5 000 minut právního poradenství navíc.

Nová příručka pro rodiče na rok 2018

NEBOJUJTE SE ZÁKONY - využijte je ve svůj prospěch 2018
Právo, sociální zabezpečení, psychologie
Ušetří vám peníze, čas i energii

 Nebojujte se zákony. Příručka pro rodiče 2018 - ke stažení ve formátu PDF

APERIO kurzy pro rodiče

NOVÉ ŠANCE v Praze a Olomouci pro rodiče v obtížné situaci
práce, výchova, komunikace, finance, osobní rozvoj
podzim 2018

Nové šance

OBJEVTE DALŠÍ inspirativní APERIO KURZY pro rodiče ZDE

APERIO Průvodce porodnicemi

Vyberte si dobře porodnici pro vás a vaše miminko

APERIO Průvodce porodnicemi

Užitečné odkazy

saminadeti.cz
www.saminadeti.cz - tipy, odkazy a rady (nejen) pro sólo rodiče
profem.cz - pomoc obětem domácího a sexuálního násilí
vasevyzivne.cz - bezplatná právní pomoc při vymáhání výživného
Kalkulačka pro výpočet dávek v roce 2017 - nemocenské, peněžitá pomoc v mateřství, ošetřovné
Kalkulačka pro výpočet výše náhrady mzdy v roce 2017 - v prvních 14 dnech dočasné pracovní neschopnosti nebo karantény
Věková a důchodová kalkulačka

Pomohlo vám APERIO?

Přispějte darem na náš účet, pomůžete tak spolu s námi dalším rodičům.
333 777 555 / 2010 variabilní symbol 333.
Odkaz na platební bránu najdete na donorské stránce. Děkujeme!

Nakupujte v internetových obchodech přes web GIVT.cz. Část z Vaší útraty půjde na naši podporu. Nestojí Vás to nic navíc. Děkujeme!
Podpořte nás snadno nákupem ve svém oblíbeném e-shopu přes givt.cz

Naši donoři

Poradna APERIO je podpořena z rozpočtu MPSV ČR a Magistrátem hlavního města Praha.

APERIO v médiích

APERIO v Sama Doma. Co nabízíme pro rodiče v obtížné situaci?

Dokonalé Vánoce nejsou pohodové Vánoce, rozhovor s Eliškou Kodyšovou, psycholožkou a ředitelkou APERIA

Právnička Jana Seemanová v pořadu Sama doma, 1. března 2016.